各县区人力资源社会保障局，市直各部门、单位：

为加强对我市专业技术人员的规范管理，准确掌握我市事业单位专业技术人员的基本情况，经研究，决定在全市事业单位开展专业技术人员信息统计工作。现将有关事项通知如下：

一、统计范围

全市各事业单位中通过评审、考试、确认、流动等各种方式取得专业技术职务任职资格的在编在岗人员。

二、填报内容及统计时间

此次统计调查的内容主要为专业技术人员所在单位、所属行业、学历、年龄、现从事专业、现专业技术职务资格、获得专业技术职务资格时间等基本情况。事业单位专业技术人员信息统计时间截至到2013年6月30日。

三、统计分工及程序

（一）各县区人力资源社会保障局负责统计汇总县区属事业单位专业技术人员情况。

各县区属事业单位专业技术人员个人填写《东营市事业单位专业技术人员个人基本信息采集表》，各县区属事业单位填写《东营市事业单位专业技术人员信息采集汇总表》，县区人力资源社会保障局通过数据库汇总后上报市人力资源社会保障局。

（二）市直部门、单位负责统计汇总本单位所属的事业单位专业技术人员情况。

市直部门、单位所属事业单位专业技术人员个人填写《东营市事业单位专业技术人员个人基本信息采集表》，市直部门、单位所属事业单位填写《东营市事业单位专业技术人员信息采集汇总表》，市直部门、单位通过数据库汇总后上报市人力资源社会保障局。

（三）各县区人力资源社会保障部门，市直部门、单位要认真做好事业单位专业技术人员信息统计工作，为全市专业技术人员信息采集提供真实、准确的基础数据。

相关表格可从东营市人力资源和社会保障局网（http://dylss.dongying.gov.cn）“资料下载”或东营市人力资源和社会保障局教育培训网（http://dype.dongying.gov.cn）“材料下载”栏目下载。上报材料经单位汇总，填写《东营市事业单位专业技术人员信息采集汇总表》（用A4纸打印）并加盖公章后报相应单位，个人基本信息采集表和信息采集汇总表电子版以Excel2003格式一起报送（电子邮箱：13176476377@163.com）。

四、有关要求

（一）做好专业技术人员信息统计工作是进一步加强专业技术人员队伍建设的重要举措，对于准确掌握人员总量、结构分布、专业配置等情况，有针对性地做好专业技术人员职称评审、事业单位岗位设置调整具有重要意义。本次信息统计工作将作为开展本年度职称评审和事业单位岗位调整的基础，各县区、市直各部门单位务必要高度重视，精心组织，按要求逐项如实填写，按时认真完成此次统计填报工作，防止虚报、漏报和填报不准确等情况的发生。

（二）各县区人力资源社会保障局和市直部门、单位请于8月20日前将上述有关统计情况报送市人力资源社会保障局。

联 系 人：彭国强    

联系电话：8381072   

电子邮箱：13176476377@163.com     

附件：

附件1：专业技术人员个人基本信息采集表.xls

附件2：东营市事业单位专业技术人员个人基本信息采集填报说明.doc

附件3：信息采集汇总表.xls

附件4：信息汇总填报说明.doc

东营市人力资源和社会保障局

2013年7月15日